採用活動における個人情報の取り扱いについて

 当社では、当社社員募集に対してご応募いただいた皆様(以下「応募者」といいます)の個人情報(履歴書等の応募書類またはウェブサイト等を通じて当社にご提供いただく応募者ご本人の氏名、性別、住所、電話番号、メールアドレス、学校名など、応募者個人を特定できる情報。以下「応募者の個人情報」といいます)を、以下のとおり取り扱わせていただきます。 以下の内容に同意のうえで、ご応募下さいますようお願いいたします。

  1. 個人情報の利用目的
    当社は、応募者の個人情報を、当社採用活動及び採用後の適切な雇用管理のためにのみ利用させていただきます。これらの目的以外に、応募者の個人情報を利用することはいたしません。
  2. 個人情報の管理
    当社は、応募者の個人情報を責任を持って厳重に管理いたします。
    なお、採用選考に伴って皆様からご提出いただきました各種書類(履歴書・成績証明書など)は返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。
  3. 個人情報の第三者への開示・提供
    当社は、以下に該当する場合を除き、応募者の個人情報を第三者に開示・提供いたしません。
    1. (1) 応募者本人の同意がある場合
    2. (2) 前記1の利用目的達成の為に、TKCの協力会社(業務委託先等)に提供することが必要な場合
    3. (3) 法令に基づく場合
  4. 個人情報の開示、訂正・削除
    当社は、応募者の個人情報を正確かつ最新の状態で管理するよう努めます。
    個人情報の開示、訂正、削除の要請があった場合には、厳正な本人確認の後、速やかに対応いたします。ただし、選考過程に関する情報は開示いたしません。

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